Išplėstinė paieška
 
 
 
Pradžia>Viešasis administravimas>Praktikos ataskaita: administravimo darbo principai
   
   
   
naudingas +1 / nenaudingas -1

Praktikos ataskaita: administravimo darbo principai

  
 
 
1234567891011121314151617
Aprašymas

Įvadas. Įstaigoje parengtų ir gautų dokumentų tvarkymas. Administratorės-sekretorės funkcijos tvarkant įstaigos dokumentus. Įstaigos dokumentų rengimas. Oficialių dokumentų tvarkymas. Įstaigos bylų sudarymas ir tvarkymas. Išvados ir rekomendacijos. Priedai (5).

Ištrauka

Šio darbo pagrindinis tikslas yra išanalizuoti administravimo darbo principus.
Pagrindiniai darbo uždaviniai yra šie:
1. Apibūdinti administratorės-sekretorės funkcijas tvarkant ir rengiant įstaigos dokumentus.
2. Išsiaiškinti administratorės-sekretorės funkcijas tvarkant oficialius įstaigos dokumentus.
3. Išsiaiškinti administratorės-sekretorės funkcijas sudarant ir tvarkant įstaigos bylas.
Praktikos metu, kuri buvo atliekama biudžetinėje įstaigoje (Šiluvos vidurinėje mokykloje), vykdydama man nurodytas uždotis aiškinausi, kokias funkcijas atlieka administratorė. Nustačiau, jog šioje mokykloje administravimo funkcijas atlieka sekretorė-administratorė.
Ji atlieka ne tik administravimo, bet taip pat ir raštinės vedėjos funkcijas.
Rašant šią ataskaitą rėmiausi jos duota literatūra: raštvedybos, dokumentų rengimo ir įforminimo taisyklėmis, internetu. Šie leidiniai padėjo atskleisti tik labai mažą dalialę funkcijų, kurias atlieka administratorė. Išanalizavus sių leidinių straipsnius, paaiškėjo, jog administravimo darbuotojų tiek funkcijos, tiek atlyginimas gali būti įvairūs. Tai priklauso nuo įstaigos ar įmonės, jos dydžio, atliekmų funkcijų. Pavyzdžiui, nedidelėje įmonėje ar įstaigoje administratorė- sekretorė gali atlikti didelę dalį administravimo pareigų. Didelėje įmonėje ar įstaigoje yra susiformavusi administracinė tarnyba, kurioje kiekvienas specialistas atlieka gana siauros specializacijos darbus.
Šiandien "administratoriumi" gali būti vadinamas sekretorius, atsiliepiantis telefonu ir verdantis kavą vadovui.
Mano nuomone, šios specialybės esmė yra kur kas rimtesnė. Labai dažnai net didelės įmonės ar įstaigos siekia administratoriaus ir sekretoriaus pareigas skirti vienam žmogui. Tačiau šios pareigos ne visada suderinamos.
Nedidelėje įmonėje ar įstaigoje, kur nelabai daug darbo tvarkant personalo dokumentus, administratoriui būna pavedamos personalo vadovo pareigos, tai yra personalo dokumentų tvarkymas.
Tiesa, pasitaiko ir dar vienas kraštutinumas.Administratorės pareigas atliekančiame asmenyje daugelis nori matyti išsilavinusį darbuotoją, tačiau yra tokių atvejų kai, verčiama užsiimti darbu, kuriam atlikti nereikia nei ypatingų žinių, nei sugebėjimų. ...

Rašto darbo duomenys
Tinklalapyje paskelbta2007-02-26
DalykasViešojo administravimo praktikos ataskaita
KategorijaViešasis administravimas
TipasPraktikos ataskaitos
Apimtis16 puslapių 
Literatūros šaltiniai5
Dydis26.9 KB
AutoriusINGA
Viso autoriaus darbų2 darbai
Metai2007 m
Klasė/kursas1
Švietimo institucijaŠiaulių valstybinė kolegija
Failo pavadinimasMicrosoft Word administravimo darbo principai [speros.lt].doc
 

Panašūs darbai

Komentarai

Komentuoti

 

 
[El. paštas nebus skelbiamas]

 
 
Ar šis darbas buvo naudingas?
Taip
Ne
+1
-1
Pasidalink su draugais
Pranešk apie klaidą