(14 puslapių)
Įvadas. Komandinio darbo esmė. Komandinio darbo organizacinės formos. Komandinio darbo efektyvumas. Komandinio darbo trūkumai. Grupė ir lyderis. Išvados. Skaityti daugiau(20793 darbai)
(14 puslapių)
Įvadas. Komandinio darbo esmė. Komandinio darbo organizacinės formos. Komandinio darbo efektyvumas. Komandinio darbo trūkumai. Grupė ir lyderis. Išvados. Skaityti daugiau(14 puslapių)
Įvadas. Komandinis ir grupinis darbas. Grupės vystymosi etapai. Komanda. Pagrindinės efektyvaus komandinio darbo sąlygos. Vadovas ir komanda. Komandos vadovas. Komandos narių vaidmenys. Išvados. Skaityti daugiau(9 puslapiai)
Įvadas. Komandinis darbas. Komandų nesėkmės priežastys. Komandinio darbo privalumai. Darbo komandų mokymas. Komandų kūrimasis. Komandų tipai. Išvados. Skaityti daugiau(13 puslapių)
Įvadas. Komandinio darbo samprata. Darbo grupių ir komandų skirtumai. Projektinio metodo samprata. Projektų specifika. Išvados. Skaityti daugiau(13 puslapių)
Įvadas. Komandinis darbas. Komandos vystymosi etapai. Pagrindinės efektyvaus komandinio darbo sąlygos. Komandos sutelktumas. Komandinio darbo nauda. Vadovas ir komanda. Tinkamos komandos sudarymas ir formavimas. Vadovavimas komandai. Komandos narių vaidmenys. Devyni komandiniai vaidmenys. Sėjikas. Išteklių tyrinėtojas. Koordinatorius. Formuotojas. Patarėjas – vertintojas. Komandos žmogus. Vykdytojas. Užbaigėjas. Specialistas. Efektyviai dirbanti komanda. Aukšto atlikimo lygio komanda (superkomanda). Savivaldos komanda. Sprendimų priėmimas. Komandiniai sprendimai. Komandinių sprendimų trūkumai. Išvada. Skaityti daugiau(35 puslapiai)
Įvadas. Problema. Tyrimo pagrindas. Hipotezė. Tyrimo klausimai. Tyrimo tikslas. Tiriamieji. Tyrimo charakteristika. Tyrimo duomenų rinkimo procedūra. Metodai. Duomenų apibendrinimas. Tyrimo uždaviniai. Pastabos. Komandos samprata ir esmė. Grupės virsmas (susiformavimas) komanda. Kiekviena nauja grupė formavimosi periodu pereina šiuos etapus. Šiame etape grupė susiformuoja į komandą. Komandos formavimo stadijos. Komandų tipai. Komandai būdingi bruožai. Kiekvienai komandai būdinga. Komandos darbo principai. Komandų formos. Komandos narių vaidmenys. Komandos efektyvumą lemiantys veiksniai. Efektyvios komandos formavimo sąlygos. Efektyvios komandos funkcijos. Komandos efektyvumo principai. Vadovo vaidmuo kuriant efektyvią komandą. Komandų formavimo sunkumai ir kliūtys. Išvados. Priedai (11 psl.). Skaityti daugiau(20 puslapių)
Komandinis darbas teoriniu požiūriu. Komandos sąvoka. Komandų klasifikacija. Komandos sandara ir funkcijos. Komandų formavimasis. Komandų vystymosi etapai. Komandos gyvavimo ciklas. Komandos vidinė sandara. Komandos kūrimas. Komandos kūrimosi ypatumai. Komandų vidaus konfliktai. Vaidmenys komandoje. Vaidmenų pasiskirstymas komandoje. Darbo komandoje sunkumai. Efektyviai dirbanti komanda. Superkomandos. Savivaldos komanda. Skaityti daugiau(10 puslapių)
Įvadas. Kas yra komanda? Komandos narių vaidmenys. Komandos formavimas. Išvados. Skaityti daugiau(24 puslapiai)
Įvadas. Grupės ir komandos samprata. Grupės sąvoka. Grupės tikslai. Grupių klasifikacija. Etaloninės (referentinės grupės). Formalios ir neformalios grupės. Komandos sąvoka. Komandų ir grupių skirtumai. Komandų klasifikacija. Komandos ir jų kūrimas. Komandų veiklos organizavimas. Klasikinės koncepcijos. Mechaninės ir organinės formos. Darbo sistemos ir žmonės. Komandos sandara ir funkcijos. Individualus darbas ir darbas komandoje. Komandos gyvavimo ciklas. Komandos vidinė sandara. Pagrindinės efektyvaus komandinio darbo sąlygos. Išvados. Skaityti daugiau(11 puslapių)
Įvadas. Kas tai yra komanda? Komandinis darbas organizacijose. Komandinio darbo samprata. Komanda ir organizacijos sėkmė. Komandos raidos etapai. Komandinio darbo privalumai. Išvados. Skaityti daugiau(16 puslapių)
Įžanga. Darbo komandos. Komandų populiarumas. Komandų ir grupių skirtumai. Komandų rūšys. Problemų sprendimo komandos. Savivaldžios darbo komandos. Tarpfunkcinės komandos. Virtualios komandos. Efektyvių komandų kūrimas. Darbo dizainas. Sudėtis. Kontekstas. Procesas. Individas. Kaip individus paversti komandos nariais. Individualus žmogus, palyginti su komanda. Išvados. Skaityti daugiau(12 puslapių)
Įvadas. Komandiruotės samprata. Komandiruočių išlaidas reglamentuojantys nutarimai. Komandiruočių įforminimo dokumentai. Komandiruočių išlaidos, jų apskaita. Dienpinigių išlaidos. Gyvenamojo ploto nuomos išlaidos. Kelionės ir degalų įsigijimo išlaidos. Dokumentų, susijusių su komandiruote, tvarkymo išlaidos. Ryšių (pašto ir telekomunikacijų) išlaidos. Registravimosi renginyje mokesčio ar bilietų į renginį pirkimo išlaidos. Valiutos keitimo kredito įstaigose išlaidos. Išvados. Skaityti daugiau(39 puslapiai)
Įvadas. Darbo tikslas – išanalizuoti komandinį darbą šiuolaikinių organizacijų kontekste. Komanda organizacijoje. Komandos apibrėžimas. Komandinės veiklos bruožai. Komandinio darbo privalumai ir trūkumai. Komandinio darbo privalumai. Komandinio darbo trūkumai. Komandų klasifikacija. Komandų kūrimas. Komandos sudarymo ypatumai. Komandos narių vaidmenys ir funkcijos. Komandos narių vaidmenys. Komandos funkcijos. Komandos narių skatinimas. Komandos atsakomybės pasiskirstymas. Komandų efektyvumas. Komandinio darbo sampratos raida. Šiuolaikinis komandų efektyvumo modelis. Komandų ir grupių veiklos lyginamoji analizė. Naujo komandų efektyvumo modelio taikymas. Išvados. Skaityti daugiau(24 puslapiai)
Įvadas. Darbo tikslas yra atlikti apklausą apie komandas bei tam tikras jų funkcijas, bruožus. Teorinė dalis. Komanda. Komandų tipai. Komandų formavimo stadijos. Komandai būdingi bruožai. Praktinė dalis. Anketa "Komanda". Apklausos rezultatai. Hipotezės. Išvados. Darbas iliustruotas grafikais. Skaityti daugiau(11 puslapių)
Dešifratoriai, Šifratoriai, Kodų keitikliai, Multiplekseriai, Demultiplekseriai, Kombinacinių schemų sudarymas iš matricų. Skaityti daugiau(6 puslapiai)
Įvadas. Rinkiniai. Gretiniai. Kėliniai. Deriniai. Nepriklausomi įvykiai. Atsitiktinis dydis. Matematinė viltis. Įvykio tikimybė. Išvados. Skaityti daugiau(9 puslapiai)
Atminties valdymas. Konkurencija. Skyriai ir sritys. Segmentacija. Puslapiavimas. Segmentacija ir puslapiavimas. Puslapiais organizuojama virtualioji atmintis. Puslapių apsikeitimo strategijos. Puslapiais skirstomas atminties valdymas. Segmentais skirstoma atmintis (segmentation). Atminties apsauga. Atminties apsaugos ir bendro naudojimo aspektai. Personalinio kompiuterio operacinės sistemos (OS) atminties modeliai. Skaityti daugiau(13 puslapių)
Įvadas. Mašinų techninė charakteristika. Mašinų sudėtis ir darbinių dalių konstrukcijų analizė. Pagrindinių reguliavimų analizė. Išvados. Skaityti daugiau(13 puslapių)
Komenskio pedagoginė teorija. Požiūris į vaiką. Mokymo reikalingumas ir tam trukdančios kliūtys. Mokymo dėsniai. Sutrumpinto ir greitesnio (lengvesnio) mokymo pagrindai. Mokslų, kalbų, dorumo, dievotumo mokymo teorijos. Mokymo principai Komenskio teorijoje. Mokyklų santvarka. Būdingiausi bruožai. Vadovėlių reikšmė. Klasinė- pamokinė sistema. "Žmogaus auklėjimo žmoguje" problema. Išvados ir apibendrinimai. Skaityti daugiau(12 puslapių)
Įvadas. Įmonės pristatymas. Įmonės apdovanojimai už aukštos kokybės gaminius. Įmonės prekių asortimento analizė. Išvados. Skaityti daugiau