Įvadas. Civilinio proceso teisės subjektai. Teismai. Civilinio proceso šalys. Šalių procesinės teisės ir pareigos. Tretieji asmenys. Kiti proceso dalyviai. Išvados.
Civilinė teisė, kursinis darbas(18 puslapių)
2008-03-05
Įvadas. Dvigubos pilietybės ribojimo konstitucinė samprata. Pilietybės įstatymo 2002 m. redakcijos normos, leidusios atsirasti dvigubai pilietybei. Konstitucinio Teismo išaiškinimų dvigubos pilietybės klausimu vertinimai (kritika) žiniasklaidoje. Pilietybės įstatymo pakeitimo projektas ir Vyriausybės išvada jo atžvilgiu. Referendumo dvigubos pilietybės klausimu problema. Išvados. Išnašos.
Konstitucinė teisė, referatas(13 puslapių)
2008-01-28
Įvadas. Įmonės ir jos konkurencinio pranašumo apibūdinimas. Rinkos apibūdinimas. Rinkos patrauklumas. Kompleksinio pasiūlymo rinkai konkurencingumo nustatymas. Prioritetinių konkurentų nustatymas. Įmonės kompleksinio pasiūlymo rinkai struktūros aprašas. Kompleksinio pasiūlymo rinkai konkurencingumo įvertinimas. Konkuravimo strategijos parengimas. Konkuravimo strategija. Marketingo strategija. Konkurentų atsakomųjų veiksmų numatymas. Alternatyvios strategijos. Galima konkurento reakcija. Strategijos įtaka įmonės pelnui. Išvados.
Rinkodara, kursinis darbas(20 puslapių)
2008-02-14
Įvadas. Praktikos vietos analizė. Utenos rajono savivaldybės vaikų teisių apsaugos skyriaus paskirtis, vizija, misija. Utenos rajono savivaldybės vaikų teisių apsaugos skyriaus paslaugų pobūdis. Utenos rajono savivaldybės vaikų teisių apsaugos skyriaus darbo organizavimas ir bendradarbiavimas su socialiniais partneriais. Utenos rajono savivaldybės vaikų teisių apsaugos skyriaus veiklos teisinis pagrindas. Utenos rajono savivaldybės vaikų teisių apsaugos skyriaus sprendžiamos socialinės problemos. Utenos rajono savivaldybės vaikų teisių apsaugos skyriaus darbuotojai. Praktinės patirties refleksija. Socialinio darbo teorijos ir savo praktinės veiklos sąsajų charakteristika. Naujos žinios, įgūdžiai įgyti praktikos metu. Savirefleksija. Profesinės kompetencijos, realizuotos praktikos metu. Išvados. Pasiūlymai. Priedai (1).
Pedagogika, praktikos ataskaita(20 puslapių)
2011-04-14
Įvadas. Trumpas įmonės aprašymas. UAB "Bleiras" stiprybės, silpnybės, galimybės ir grėsmės. Organizacijos aplinkos apibūdinimas. Organizacijos valdymo schema. Darbuotojų skyriaus darbo analizė. Darbuotojų sudėtis pagal grupes, amžių, lytį, išsilavinimą. Darbuotojų kaita per paskutiniuosius tris metus ir jos priežastys. Pareiginių nuostatų pavyzdžiai. Pardavimų vadybininko pareiginiai nuostatai. Bendrieji reikalavimai. Pareigos. Teisės. Įgaliojimai. Atsakomybė. Pareiginių nuostatų valdymas. Administratoriaus pareiginiai nuostatai. Teisės. Atsakomybė. Darbuotojų paieška ir atrankos organizavimas. Darbuotojų mokymas ir kvalifikacijos kėlimas. Karjeros planavimas. Vadovavimo darbuotojams analizė. Organizacijos kultūros apibūdinimas. Vadovaujančių darbuotojų skaičius lyginant su kitų grupių darbuotojų skaičiumi, jų sudėtis pagal išsilavinimą, patirtį, amžių, lytį. Darbuotojų skatinimo sistema. Dominuojantys vadovavimo stiliai, vadovų ir darbuotojų tarpusavio santykiai. Susitarimų ir pasitarimų periodiškumas ir darbuotojų atsiliepimai apie jų naudingumą. Išvados.
Įmonių aprašymai, referatas(17 puslapių)
2008-01-28