Išplėstinė paieška
 
 
 
Pradžia>Psichologija>Organizacinė psichologija>Moterų patiriamų stresų identifikavimas darbinėje aplinkoje
   
   
   
naudingas 0 / nenaudingas 0

Moterų patiriamų stresų identifikavimas darbinėje aplinkoje

  
 
 
12345678910111213141516171819202122232425262728293031323334353637383940
Aprašymas

Įvadas. Stresas ir jo esmė. Streso sąvoka. Streso rūšys. Stresą sąlygojantys veiksniai. Streso pasekmės ir jo įveikimo būdai. Moterų patiriamų stresų identifikavimas darbinėje aplinkoje. Moterų padėtis darbo rinkoje. Moterų patiriamų stresų identifikavimas darbinėje aplinkoje. Moterų stresų darbinėje aplinkoje tyrimas. Tyrimo metodika. Tyrimo imtis. Tyrimo eiga. Tyrimo duomenų analizė. Išvados ir rekomendacijos. Priedas (1).

Ištrauka

Pagrindinė žmogaus veiklos rūšis yra darbas. Darbu suku¬riamos materialinės ir dvasinės vertybės. Darbas - būtina žmo¬gaus egzistavimo ir vystymosi sąlyga. "Gyvenimas be darbo yra vagystė", - sako rytų patarlė. Darbas ne tik tenkina žmogaus ir visuomenės poreikius, bet yra būtina asmenybės ugdymo sąlyga. Šių laikų moteris niekuo nenusileidžia vyrams – darbas joms tampa ne būtina pragyvenimo sąlyga, bet puikia savo galimybių atskleidimo priemone.
Visgi, tradiciniu požiūriu į moterų ir vyrų vaidmenis šeimoje ir visuomenėje grindžiama darbdavių elgsena daro didelę įtaką Lietuvos moterų dalyvavimui mokamo darbo sferoje. Nepaisant to, pastaraisiais dešimtmečiais darbo rinkoje vis labiau pastebimas profesionalių moterų darbuotojų skaičiaus augimas. Tačiau ši tendencija anaiptol neatspindi lygių teisių bei galimybių principo įgyvendinimo. Daugybės atliekamų mokslinių tyrimų rezultatai liudija, kad moterys daug dažniau nei vyrai susiduria su įvairiais įsigalėjusiais stereotipais, neigiamu nusistatymu siekiant paaukštinimo ar atlyginimo padidinimo. Moterims daug dažniau iškyla sunkumų siekiant suderinti darbą bei pareigas šeimai. Tai ir lemia, kad moterys yra nuolatos veikiamos streso, vienos iš aktualiausių išsivysčiusių šalių problemų. Patyrusios stresą moterys tampa nervingomis, sulėtėja jų atliekamos veiklos tempai, nukenčia darbo ir gyvenimo kokybė. Kartais ypač ilgai užsitęsęs stresas gali turėti dar skaudesnių pasekmių. Siekis jų išvengti ir sąlygoja streso problemos aktualumą šiuolaikinėje visuomenėje.
Taigi, mūsų darbo tikslas – atskleisti ir identifikuoti moterų stresus darbinėje aplinkoje.
Tyrimo objektas – moterų stresai darbe.
Suformuluotam tikslui pasiekti, keliami šie uždaviniai:
Apibrėžti streso sąvoką ir išskirti pagrindines jo rūšis
Nustatyti stresą sąlygojančius veiksnius ir įvardinti jų sukeliamas pasekmes
Aptarti moterų padėtį darbo rinkoje
Identifikuoti moterų patiriamus stresus darbinėje aplinkoje
Įvykdžius tyrimą atlikti gautų duomenų analizę.
Analizuojant šią temą buvo remtasi moksline literatūra nagrinėjama tema, periodinių leidinių straipsniais, metodine medžiaga bei interneto tinklalapiuose rasta informacija. ...

Rašto darbo duomenys
Tinklalapyje paskelbta2008-03-22
DalykasOrganizacinės psichologijos kursinis darbas
KategorijaPsichologija >  Organizacinė psichologija
TipasKursiniai darbai
Apimtis36 puslapiai 
Literatūros šaltiniai26
Dydis178.43 KB
Autoriuskristiniuk
Viso autoriaus darbų16 darbų
Metai2006 m
Klasė/kursas4
Švietimo institucijaKauno Technologijos Universitetas
Failo pavadinimasMicrosoft Word Moteru patiriamu stresu identifikavimas darbineje aplinkoje [speros.lt].doc
 

Panašūs darbai

Komentarai

Komentuoti

 

 
[El. paštas nebus skelbiamas]

 
 
  • Kursiniai darbai
  • 36 puslapiai 
  • Kauno Technologijos Universitetas / 4 Klasė/kursas
  • 2006 m
Ar šis darbas buvo naudingas?
Taip
Ne
0
0
Pasidalink su draugais
Pranešk apie klaidą